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学者指出，数据显示，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数约莫再翻新高。正在搜寻引擎搜寻“年夜学生就业”能够看到，从中央到中央，各级党委以及当局都把年夜学生就业事情摆在优先地位。 从今年春招到寒假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项措施，接踵面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行径、电子商务行业招聘流动、失业能力晋升“双千”计划、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为赞助门生完成高质量就业，各高校正从重生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届毕业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为资助应届结业生高效对于接优良岗位、实现高品质就业，多所高校主动行动：北京科技年夜学锚定学科特征，构造学生走进重点企业发展现场口试，打造“访问-练习-任命”疾速通道；中央财经大学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗亭并举办“小而精”专场雇用；北京交通年夜学更设立专项奖励金，向导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度动手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个礼拜的实习期满，通过问难考核后，他将有可能收到宝钢股分的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大全体应届毕业生刚刚开端秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研运动。北京科技大学就业领导中心副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研举动是三方意愿共同匆匆成的。一方面，企业期望能更早、更深入地认识先生；另一方面，学生也盼望有时机去企业实地参不雅，而高校自身也正在开展访企拓岗举止。正在此布景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出，由校指导带队构造应届结业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业领导服务核心副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者理解到，客岁，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股分一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有能够在练习后获患上企业发放的录取通知书。 中央财经年夜学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作收集，依靠学院“企业行”流动积极拓展企业资本，增强与专业相干行业以及企业的竞争联结，增加师长老师练习赋闲岗位机遇，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽师长老师视野，晋升老师职业素质以及待业才干。通过校友讨论、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请出去”与“走进来”相结合的道路，与企业建立练习实践基地，为学生练习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优良雇主单元名录，动态维护合作企业数据库，发展校友地点企业定向引荐。正在鼓励以及催匆匆毕业生积极加入学校举办的双选会基础上，学院定期展开小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园雇用活动实效。 中国国平易近大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系气力，各院系连系学科业余特点举行大批招聘流动，挖掘定向失业岗亭。北青报记者认识到，中国人民年夜学招生待业处及各院系访问高质量用人单位410余家，为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。特别是各院系结合学科业余特性，共举办180余场应聘流动，发掘定向就业岗亭1900余个，参会学生5900余人次。学校还重视维护对濒临百家前锋强人就业练习实践基地，将更多适配性高的优良单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云抉择回抵家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔东南山货感慨：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，扭转他乡需要真学识、硬本领。 胡云是北京交通大学前往下层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交年夜学生所为”的失业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”行程路线，实现对于西部地区全笼罩，带领各学院聚焦学科业余特征以及地区产业发展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接，推进校企联结培养重点范围急需紧缺人才以及拔尖翻新人才、共建练习理论基地，出力提拔毕业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓动勉励更多结业生前往西部、返回下层就业，北京交通年夜学实施“典型示范鼓励工程”，学校设立了下层就业专项处分金，重点对到西部地区、基层一线、重点畛域失业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评选奋飞奖，举办下层事情锻炼营。2024届，下层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录名目录用。2024年，黉舍发放奖励金60余万元，167名教师被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层失业杰出奖学(教)金”。 在校生 提早布局职业退学开始策划 暑假里，北京交通年夜学2025级复生吴紫涵(假名)高兴地拆开登科通知书时发现，随告诉书一路寄来的另有一份《2025大学生职业开展自助手册》，让他很是意外：“职业教导这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校意想到，失业任务没有能只针对于年夜四门生，就像“教导要从娃娃抓起”一样，失业要从年夜一重生入校时开始抓起，帮助学生尽早懂患上自己的专业、尽早布局未来的职业生活。 吴紫涵在办理新生报患上手续后发明，本身以及所有复生一起，需实现两学时的线上职业生活生计布局先导课。据该校就业与守业指导核心主任张博介绍，新生每一每一对大学业余不足了解，而且入学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解自己的业余及相干职业，对于年夜学生存甚至未来的职业生活及早布局。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业领导类课程，蕴含生涯规划、失业领导、职业能力专题提升、创业教导等内容。此中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技年夜学，职业生活教导融入到本科生全进程造就中，以至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让复生用半小时时间体验大学四年的生活，并对于未来发展做出抉择。有的同学挑选了继承深造，但在体验后发现并不适宜本身。在她眼里，比起晋升老师求职能力，高校在帮他们建立精确的职业观点中起的感化更加主要。好比如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业没有雅点出现了问题，高校应当增强领导，让门生看到不同职业抉择的能够性，唤醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《巨匠长教师职业发展与就业批示》贯穿本科四年，根据不同窗年学生的生涯疑惑发展系统的课程进修。课程之外，黉舍还开展更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五训练营，平面盘绕式操持门生的生活狐疑。到了寒寒假，“抢跑规划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬动作”等活动则为同砚们提供实用技艺培训。胡琳茹就经常接到弟子征询，请她帮忙修正简历。 离校卒业生 离校不能断线效劳温度没有减 克日，教诲部“高校结业生离校后就业效劳”小程序上线，特地为已经离校、未失业的毕业生持续推荐针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学结业生一旦办理离校手续就成了“校友”，再也不享受应届毕业生报酬。但教育部高校卒业生就业效劳司相关承当人克日指出，以落伍一步做好离校未失业结业生的赋闲帮扶，是重中之重，北京青年报记者留意到，往年从教诲部到各级高校，都把已离校卒业生纳入失业效劳范畴，做到“离校接续线”。 “高校结业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国度年夜门生就业效劳平台内，其特点是可以结合结业生的教诲后台、业余技能、求职愿望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗亭信息通过学信网公众号推送，将始终连续到今年岁尾，毕业生须要关注该公家号。此外，暑假以来，国家24365大门生失业服务平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场雇用会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通讯/电子、消费/加工/制造、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗亭种别。 在教导部的指导以及动员下，正在京高校在服务离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假时期，中国农业年夜学“中农云”老师就业办事网开拓了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提早批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单元可以在线挑选简历，而后与毕业生约定时候在线视频口试。 一样在暑假里，北京科技大学外国语学院失业专任老师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位以及你对于比匹配，你感兴趣的话能够先看看应聘信息，假如能进口试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系赋闲老师每一周都会以及他们联系，询问其求职停顿并同步给他们就业动态。现正在，一些已经毕业好久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些卒业生手里有合适的事情机会还会请她推荐学弟学妹。 中心财经大学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的支撑联结群，将给正在校生的就业信息同步给毕业离校先生，根据他们的需要定向举荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或改换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
除了，一般来说，中国地震台网正式测定：9月27日5时49分在甘肃定西市陇西县(北纬34.91度，东经104.58度)发生5.6级地震，震源深度10公里。 记者从陇西县领会到，有房屋崩塌，暂未收到职员伤亡呈报。总台记者已赶往现场。 (总台记者 王妍 邢博)--> 【编纂:李滋润】
根据，出于，明天(9月27日)5时49分，甘肃定西市陇西县爆发5.6级地震，震源深度10公里，后续还出现屡次余震。这次地动有何特性？后续是否另有更强余震？来看地震专家的解读。 甘肃陇西5.6级地震为主余型地动 中国地震台网中央研讨员韩颜颜表示，1900年以来5级以上地震序列范例统计动机显现，本次地震震中左近100公里范围内均为伶仃型与主余型，后续都不发生更年夜的地震。初步判断这次地震是一次主余型地动，也就...
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
中新网海口9月27日电 (张月和)2025年琼台经贸合作交流会27日在海口举办。台湾工商界代表、台湾青年代表、在琼台商代表和海南省直有关部门领导等200余名嘉宾齐聚海南，共话合作、共谋发展。9月27日，2025年琼台经贸合作交流会在海口举办。中新网记者 骆云飞 摄 海峡两岸关系协会副会长孙亚夫在致辞中表示，当前，大陆经济持续健康发展，长期向好的基本面没有改变，超大规模的市场优势、完备的产业体系、不断增长的创新能力，为世界经济发展注入了稳定性和确定性。希望广大台商台企能够充分发挥自身在精细农业、高端制造、科技创新、健康医疗等领域的特色优势，与海南的发展规划紧密对接，找到新的增长点，实现互利共赢。 海南省委常委尹丽波在致辞中表示，海南与台湾同为祖国的两大宝岛，两地经贸往来频繁、人文交流密切，同胞之间结下了深厚情谊。当前琼台经贸交流合作正迎来新的重要机遇，海南全岛封关运作将于12月18日正式启动，标志着海南自贸港建设迈入全新阶段。封关后，海南的政策体系将全面升级，在更广领域、更高层次上实现制度型开放，为各类市场主体带来更多优惠与便利。 尹丽波介绍，今年海南修订出台了“促进琼台交流合作30条”，从经贸交流、实习就业、创新创业、住房教育等方面推出一系列支持政策，并成立台湾青年创新创业服务中心，为深化琼台经贸合作提供了有力支撑。她希望广大台商台企积极投身海南自贸港建设热潮中，共享海南自贸港建设发展机遇和改革成果，成为自贸港建设的参与者和贡献者。9月27日，2025年琼台经贸合作交流会在海口举办。中新网记者 骆云飞 摄 全国台湾同胞投资企业联谊会会长李政宏表示，全国台湾同胞投资企业联谊会自成立以来，始终以服务台商、推动两岸经贸合作为己任，未来将继续发挥桥梁作用，促进琼台两地产业协同、优势互补，助力台商把握海南自贸港新机遇。 台湾商业总会理事长许舒博认为，琼台产业互补性强，期待通过本次交流会建立常态化合作机制，推动务实合作。 据了解，此次交流会旨在深化琼台经贸交流合作，促进产业对接与资源共享，助力台湾同胞台资企业共享海南自由贸易港发展机遇。交流会为期4天，通过政策解读、项目对接及实地考察等形式，为琼台经贸合作注入新动能。开幕式后，主办方将组织参会嘉宾赴澄迈、东方、儋州等市县开展商务考察。(完)--> 【编辑:刘阳禾】